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让群众少跑路,人社领域42项证明事项将取消

来源:(让群众少跑路,人社领域42项证明事项将取消http://s.yingle.com/fl/915502.html)

法律与道德、习惯、宗教、纪律等一样,都在规范着人们的行为。法律是统治阶级为了实现统治并管理国家的目的,经过一定立法程序,所颁布的基本法律和普通法律。正是由于法律的存在,我们的权利才得到应有的保障。非法律专业人士,日常也应当了解必要的法律知识,遇到纠纷可以依法维权。

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死亡证明、亲人证明等等,相信不少人听说过甚至亲身经历过,为了这些证明不仅需要跑多个部门,反复提交材料,常常是陷入手足无措、进退两难的尴尬地步,这种局面不可持续,也不应该持续。近日人社部在2019年第三季度新闻发布会上表示,在取消2批80多项证明事项、材料事项之后,下一步还将取消42项证明事项材料,其中就包括死亡证明、在读证明等。
 
取消这些证明有利于广大人民群众,即方便了办事也能提高效率,节约了群众的时间,有利于解决群众办事难、办事费劲的问题,这是政府办事进步的体现,以前因为政府各部门数据不打通,各做各的,这就导致了需要群众自己去找相关部门办理证明材料,其次有些证明材料本身存在不合理性,依据的逻辑存在一些明显的漏洞;三是对于办事部门可以通过自身查询或者较容易获取的,甚至很明显就能判断的不应该再需要群众多跑路,也没有必要多跑路,归根结底是相关流程不能与时俱进,没有及时调整更新,导致工作人员只能按章办事,循规蹈矩。
 
去年12月和今年3月,人社部取消了人社领域2批80多项相关证明事项、材料事项。北京青年报记者了解到,近期,该部又进一步进行了梳理,准备再取消42项证明事项材料,并向社会公布。
 
上述负责人透露,准备取消的42项材料主要包括五类:一是通过网络核验手段能实现的,有3项,比如办理人力资源服务许可证的时候不用再提交工作人员的学历证明;二是通过部门间核查能够实现的事项6项,比如办理社会保险登记不再提交营业执照、组织机构统一代码证书;三是由人社部门内部不同机构之间互相提供的证明材料,这也要取消,改为通过内部信息共享的方式实现,这一类有9项,比如申领工伤保险待遇的时候,不再提交认定工伤决定书;四是积极探索告知承诺制度替代开具证明,共16项,比如学校在读证明、依靠工亡职工生前提供主要生活来源证明、直系亲属关系证明、死亡证明、专业技术职务聘用证明等;五是根据实际情况不需要再提供的,有8项,比如申请更正技能人员职业资格证书信息,不再提交职业资格证书原件,原件自行失效。
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