瀛和专业律师
法律电话咨询
  1. 赢了网
  2. 劳动工伤
  3. 如果老板不给工资怎么办
如果老板不给工资怎么办

来源:(如果老板不给工资怎么办http://s.yingle.com/ld/692994.html)

劳动法律知识与职场生活息息相关,劳动工伤如何鉴定?工伤赔偿标准是什么?劳动合同的拟定签约怎么做?薪资福利的发放、社保公积金的缴纳都有哪些规定等等,这些都涉及到劳动法相关规定,更多劳动工伤法律法规跟随赢了网小编一起来了解一下,遭遇职场权利侵害时也可及时依法维权,避免没有必要的损失。

发布时间:2018-09-14 20:21遇到纠纷怎么办?来赢了网免费问问律师
工资是员工一个月劳动的报酬,所以工资对于劳动者来说是非常重要的,很多企业单位都会按时的给劳动者工资,但是也有一些不良企业总是拖欠工资。那么如果老板不给工资怎么办?下面,让赢了网小编带大家一起来看看吧。

一、无故拖欠工资的情形

《中华人民共和国劳动法》第50条规定:“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。此处的“无故拖欠”应理解为,用人单位无正当理由在规定时间内故意不支付劳动者工资。 劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》中针对“无故”作了排除性规定:“无故拖欠”劳动者工资不包括:

(1)用人单位遇到非人力能所抗拒的自然灾害、战争等原因,无法按时支付工资;

(2)用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响,在征得本单位工会同意后,可暂时过期支付劳动者工资,延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动保障行政部门根据各地情况确定。其他情况下拖欠工资均为无故拖欠。

遇到纠纷怎么办?来赢了网免费问问律师
法律知识