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护士夜间值班,必须要有夜班津贴

来源:(护士夜间值班,必须要有夜班津贴http://s.yingle.com/ld/914665.html)

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护士夜班费有法可依吗?
 
夜班,是医疗工作的一个特点,由于医疗工作是一个永远连续的工作,在时间是不可能间断,所以医院安排了晚夜班等不同时间的工作排班模式。
 
因为晚夜班很辛苦,作息时间扭转,生物钟倒转,对于身体还是存在一些影响的,午夜持续劳动,还必须有一个夜餐。因此,建国以来,劳动部门就规定了晚夜班津贴,或者是实物,或者是货币。根据津贴的定义:补偿职工特殊或者额外劳动消耗,由此来看,夜班费属于津贴毫无疑问。国家统计局1990年一号令中明确了夜班费属于工资总额的一部分,奠定了其合法性。其实夜班费包含的内容二方面:一是夜餐费;其二就是夜班的特殊劳动状况下的营养津贴。
 
还有一个问题:夜班属于加班吗?
 
尽管法律对加班的条款书写的很细很全,但是在医院的运营实践上,管理却很有难度,执行也很难,可以说,如果劳动法保护了医务人员的“休息权”,那么患者就很可能失去了生命权。而且根据这种局面如果按照劳动法实施,全国的医院都在违法。
 
所以说,晚夜班实际上是一个正常排班,属于正常劳动时间的一种形式,但是由于该上班时间的特殊性,必须给予夜班津贴。
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