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咨询问题
我是农民工的代班人员,一名工友受伤,我是否应当承担责任?
#法律咨询时间:2018-07-12 21:28#  文章地址:http://s.yingle.com/qt/564508.html
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我是一名农民工,安装系统带班人员。五月22日工地上发生意外事故,一名我老家来的工人从1.7米高脚手架上摔了下来。事发后我马上和另外两名同事将其送往了医院。经过检查脑部头骨断裂脑内出血。此医院无法治疗,要求转院。在此我刷爆了自己银行卡。并通知了老板。转院后,老板过来缴纳了手术费进行抢救。在23日02点多成功抢救过来。医院表示手术比较成功,转入重症监护室。进行一段时间的观察和康复。此时老板已经花了十万块。23日上午病人家属来到医院。下午老板再次缴纳几万块医院所开费用。一直到晚间。医生告知病人状况良好。24日早六七点左右,医院通知老板病人探望,有可能喉部切开手术,擦入呼吸管。病人并未苏醒。老板又联系我过去。一直到此刻24日夜间23点老板电话病人情况不妙瞳孔放大。又叫我明天25日早过去医院。再此两日中因为事故放生突然病人急需手术。老板没来之前我花了几千块钱。后来转院之后,老板过来缴纳了手术费,但是手术签字,老板让我和他一同签的。在家属一栏中写上姓名(同事代)。然后老板一直表达一个意思我要负一定责任。理由是我是工程承包人。现在预计病人需要上百万的费用。他们希望我出一部分。可是,合同是老板签的,他是承包人,他说过,合同里写的一切安全事故自己负责。而我却和他们没有任何合同和协议。这里的工程量有五千多平方,而我们工人把整个工程干完只有几万块钱。还是所有工友共同所赚只有这么多,现在却让我来负责,老板说,因为他第一个联系来工地的人是我,我和他是直接关系。所以负责。如果合同让我签,也不可能为这万把块钱而敢说一切事故自己负责。况且我和老板之间根本没有合同和协议。所以我现在想知道,这个事情我是不是需要负责。怎么办?谢谢

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法律分析对于问题描述,可以作如下分析:
1、你好,你在工地是代班人员,你如果不是包工头,则你和受伤的工友都是老板的雇工,你们和老板之间属于劳务雇佣关系,而不是劳动关系;
2、根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任;
3、所以,受伤的工人在干活时受伤,包工头是需要承担责任的;
4、同时,根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款工地,雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。
5、因此,如果工地的发包方、分包方知道你们的雇主也就是包工头没有相应的资质,则受伤的工人是可以要求发包方、分包方与包工头承担连带赔偿责任。
6、根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,赔偿项目包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。 如果构成伤残的,还应赔偿残疾赔偿金、精神抚慰金。
7、所以,受伤的工人是可以主张要求包工头、发包方、分包方连带承担医疗费、误工费、护理费等费用;
8、建议申请鉴定确实是否构成伤残,如果构成伤残,还可以按照等级主张伤残赔偿金。9、由于你不是受伤工人的雇主,你是没有责任的,你没有义务承担受伤工人的医药费,应当由包工头来承担的。纠纷解决方案一、您可以先通过与对方协商解决纠纷
1、保存好受伤工人与包工头之间雇佣关系存在的证据,可以是录音;
2、受伤工人应保存好医院病历、医疗费单据;
3、如可能构成伤残,可以申请伤残鉴定,确定伤残等级,最好起诉后通过法院来申请进行伤残鉴定;
4、如果包工头没有资质,受伤的工人是可以要求发包方、分包方和包工头一起承担连带赔偿责任。
5、现有的证据不能证实你是受伤工人的老板,而你和受伤的工人都是包工头的雇工,你没有义务承担责任的,应当由包工头来承担的。
6、受伤的工人的家属是可以与包工头协商处理的。您可以选择通过调解方式解决纠纷,一般来说,调解机构/律师站在中立角度,以法律专业视角进行切入分析,结合自己丰富的调解经验,会对双方所能接受的协商尺度把握更加精准,更容易促使双方协商并达成调解协议,并互相满意。同时还快速解决纠纷,避免诉累。二、若调解不成功,建议您找律师打官司
1、受伤的工人的家属如果与包工头协商不成,可以将发包方、分包方和包工头一并起诉到法院诉讼解决。。
2、在法院判决后可以向法院申请强制执行。
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