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2017年最新劳动法病假工资计算法律规定
#专题创建时间:2017-05-08 10:59#  专题地址:http://s.yingle.com/zt/364329.html
2017年最新劳动法病假工资规定是怎样的?劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,通过基数和系数相乘后得出的病假工资,可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%